Rinnovato il contratto collettivo regionale di lavoro per il settore del corallo

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C’è l’accordo di tutte le sigle sindacali. Rinnovato il contratto collettivo regionale di lavoro (scadenza il 31 dicembre 2018), per i dipendenti di aziende esercenti la lavorazione del corallo, cammei, madreperla ed affini.

L’intesa è maturata presso la sede regionale dell’Ebac (Ente Bilaterale Artigianato Campania), tra le organizzazioni confederali dei lavoratori (Filctem-Cgil, Camera del Lavoro territoriale di Torre del Greco, Uiltec, Femca-Cisl) e l’associazione datoriale di categoria Assocoral (rappresentata dal presidente, dottor Tommaso Mazza, assistito dai dottori Fortunato Abbagnano e Nello Giannantonio).

Un protocollo d’intesa sulla bozza di rinnovo era già stato sottoscritto il 23 ottobre 2014 da Assocoral, Filctem-Cgil e Camera del Lavoro territoriale, trovando immediata applicazione tra le aziende del settore.

Le parti, sulla scorta di alcune proposte pervenute dalle sigle sindacali, si sono ripromesse di aprire in tempi brevi un nuovo tavolo di confronto al fine di valutare ulteriori adeguamenti al testo sottoscritto (per recepire pienamente tutte le deleghe riservate alla contrattazione collettiva dai decreti attuativi del Jobs Act) e di sancire le modalità di adesione al sistema della bilateralità, particolarmente sviluppato nel campo dell’artigianato.
Confermato l’impegno comune a coinvolgere la Regione ed il locale Istituto d’Arte di Torre del Greco al fine di dare pratica attuazione anche all’apprendistato per il diploma e la qualifica professionale e sviluppare un progetto di alternanza scuola-lavoro.